ratio pixel

Over het bedrijf

De organisatie is een grote en stabiele speler binnen de bouw- en infrasector. Het bedrijf combineert professionaliteit met een nuchtere werksfeer, waar teamwork en betrouwbaarheid centraal staan. Binnen de afdeling Financiën & HR wordt gewerkt aan continue verbetering van processen en digitalisering van de administratie.

Jouw taken

Als Salarisadministrateur ben je verantwoordelijk voor een tijdige en correcte verwerking van alle salaris- en uitkeringsgegevens. Je zorgt ervoor dat de administratie voldoet aan wet- en regelgeving en cao-bepalingen. Daarnaast ondersteun je collega’s met heldere informatie en denk je mee over procesverbeteringen.

Je houdt je bezig met:

  • Verwerken, controleren en corrigeren van salarisgegevens en loonstroken;
  • Voorbereiden van betalingen en de boekhoudkundige verwerking;
  • Samenstellen en controleren van aangiften (loonheffing, pensioen e.d.);
  • Informeren en adviseren van medewerkers over loon- en belastingzaken;
  • Signaleren van verbetermogelijkheden in het salarissysteem en testen van updates.

Wat neem je mee?

  • Minimaal een afgeronde MBO-4 opleiding, bij voorkeur richting salarisadministratie of financieel-administratief;
  • Actuele kennis van wet- en regelgeving binnen loonadministratie;
  • Ervaring met salarisverwerking en bij voorkeur met salarissystemen;
  • Nauwkeurig, analytisch en communicatief vaardig;
  • Proactieve houding en het vermogen om zelfstandig te werken.

Het aanbod

  • Een uitdagende functie binnen een dynamische en stabiele organisatie;
  • Marktconform salaris op basis van kennis en ervaring;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden (CAO Bouw & Infra);
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroei binnen de organisatie;
  • Een prettige werksfeer met korte communicatielijnen.

Korte beschrijving

Voor een toonaangevend bedrijf in Roermond zijn wij op zoek naar een Salarisadministrateur die zorgt voor een foutloze salarisverwerking en het aanspreekpunt is voor alle loon- en personeelsgerelateerde vragen.